Έκτακτη είδηση
This content is not available in your region

ΣΕΒ: Αναμένεται η μεγαλύτερη αύξηση ανεργίας της δεκαετίας

euronews_icons_loading
ΣΕΒ: Αναμένεται η μεγαλύτερη αύξηση ανεργίας της δεκαετίας
Πνευματικά Δικαιώματα  ΝΙΚΟΣ ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ/ 2020 ΑΘΗΝΑΙΚΟ-ΜΑΚΕΔΟΝΙΚΟ ΠΡΑΚΤΟΡΕΙΟ ΕΙΔΗΣΕΩΝ
Μέγεθος Κειμένου Aa Aa

Οι θέσεις εργασίας που χάθηκαν το Μάρτιο του 2020 προαναγγέλλουν τη μεγαλύτερη αύξηση ανεργίας της δεκαετίας, μεγαλύτερη και από την περίοδο 2011-2013, παρά το γεγονός ότι τα μέτρα που υιοθετήθηκαν περιόρισαν τις απολύσεις, εκτιμά ο ΣΕΒ σε έκθεση για την απασχόληση με βάση στοιχεία από την «Εργάνη» για τον μήνα Μάρτιο.

«Είναι ο χειρότερος Μάρτιος της 20ετίας όσον αφορά το ισοζύγιο, χειρότερος και από την περίοδο του 2011, του 2012 και τυο 2013 που κατέρρεσε η οικονομία και η αγορά εργασίας. Αυτό δεν είναι καλό σημάδι. Τότε χάνονταν 5.000 και 6.000 χιλιάδες θέσεις εργασίας με την οικονομική κρίση, τώρα χάθηκαν σχεδόν 42.000», εξηγεί στο euronews ο Xρήστος Ιωάννου, Δ/ντης Τομέα Απασχόλησης και Αγοράς Εργασίας του ΣΕΒ.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τις εκτιμήσεις του Συνδέσμου:

- Το ισοζύγιο των ροών εργασίας του Μαρτίου βρίσκεται στη μέγιστη αρνητική τιμή του από το 2001 έως σήμερα με μείον 41.903 θέσεις εργασίας, με την πραγματοποίηση 103.002 προσλήψεων και 144.905 αποχωρήσεων. Πρόκειται για πολλαπλάσιες χαμένες θέσεις εργασίας ακόμα και σε σχέση με την 2011-2013, όταν η πολυετής κατάρρευση της ελληνικής οικονομίας βρισκόταν στην κορύφωσή της.

- Η μεγαλύτερη μείωση στο ισοζύγιο αφορά στις προσλήψεις: μειώθηκαν κατά 49% σε σχέση με το Μάρτιο του 2019 (103.002 από 202.157), ενώ οι αποχωρήσεις μειώθηκαν κατά 8,7%, από 158.784 σε 144.905. Καθώς ο Μάρτιος σηματοδοτεί την προετοιμασία ενόψει της τουριστικής περιόδου με τη δημιουργία μεγάλου αριθμού εποχιακών θέσεων εργασίας, αναμένεται σημαντική αυξητική τάση της ανεργίας. Η μη πραγματοποίηση αυτών των προσλήψεων θα επιβαρύνει σημαντικά την ανεργία.

-Οι παραγωγικές επιχειρήσεις στη βιομηχανία, τη μεταποίηση, την τεχνολογία, και άλλους κλάδους υψηλής και μέσης προστιθέμενης αξίας διατήρησαν τον παραγωγικό ιστό και το ανθρώπινο δυναμικό τους.

- Μέτρα που θεσπίστηκαν, όπως η δυνατότητα τηλεργασίας, η αναστολή πληρωμής φορολογικών και ασφαλιστικών υποχρεώσεων, η αναστολή συμβάσεων εργασίας με παράλληλη στήριξη των εργαζομένων που επλήγησαν, οι ρυθμίσεις για το προσωπικό ασφαλούς λειτουργίας, η δυνατότητα μεταφοράς προσωπικού μεταξύ των επιχειρήσεων του ίδιου ομίλου και η ρήτρα διατήρησης των θέσεων εργασίας συνέβαλαν σημαντικά στην αποκλιμάκωση των απολύσεων.

- Παρά την αρνητική συνολική εικόνα, το Μάρτιο 2020, δύο κλάδοι εμφανίζονται με το πλέον θετικό ισοζύγιο προσλήψεων-αποχωρήσεων: είναι η Δημόσια Διοίκηση και Άμυνα (+1.115 θέσεις) και οι δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας (+393 θέσεις), δηλαδή δύο κλάδοι που βρέθηκαν στο επίκεντρο, της αντιμετώπισης της κρίσης στο Έβρο, και της αντιμετώπισης του κορονοϊού.

Οι προτάσεις του Συνδέσμου περιλαμβάνουν την υιοθέτηση προληπτικής, ευέλικτης και ολοκληρωμένης στρατηγικής απασχόλησης και τη σύνδεσή της με μέτρα για την επανεκκίνηση της οικονομίας. Επίσης τη διοχέτευση των εγχώριων και ευρωπαϊκών πόρων στη βάση συγκεκριμένης στρατηγικής και στόχων.

O κ. Ιωάννου καταληκτικά σχολιάζει: _«Τα στοιχεία της ανεργίας δεν αρκεί να τα παρατηρούμε αλλά χρειαζόμαστε να ενεργούμε αποτελεσματικά σε πραγματικό χρόνο. Χρειάζεται το πακέτο της επανεκκίνησης της οικονομίας να στηρίξει τις θέσεις εργασίας και να μάθουμε από καλά παραδείγματα της ΕΕ όπως αυτά σε Γερμανία, Γαλλία, Ιταλία. __

__Η πολιτική απασχόλησης πρέπει να κουμπώνει με την πολιτική της επανεκκίνησης για επενδύσεις σε δημόσια έργα και επιτάχυνση ιδιωτικών επενδύσεων και υποστήρθξη των όσων έστω και με συστήματα μερικής απαοσόλιχης χάνουν μέρος του εισοδήματος τους. __

Φάνηκε ότι οι παραγωγικές θέσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης είναι περισσότερο βιώσιμες στην βιομηχανία, στην τεχνολογία και σε κλάφους μεταφορών και logistics που είναι περισσότερο συνδεδεμένοι με την παραγωγή και λιγότερο με τον τουρισμό».