Οι εργάτες δούλευαν για εργολάβο, ο οποίος είχε σύμβαση με την κινεζική εταιρεία, για την ανέγερση εργοστασίου κατασκευής ηλεκτρικών αυτοκινήτων - Η BYD ανακοίνωσε πως θα καταγγείλει την σύμβαση.
ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ
Περίπου 163 Κινέζοι υπήκοοι διασώθηκαν αφού βρέθηκαν να εργάζονται σε συνθήκες «δουλείας» σε εργοτάξιο στη βορειοανατολική Βραζιλία, όπου η κινεζική εταιρεία ηλεκτρικών οχημάτων BYD κατασκευάζει εργοστάσιο, ανακοίνωσαν οι αρχές την Τρίτη.
Η Εισαγγελία Εργασίας δήλωσε ότι οι εργάτες είχαν προσληφθεί στην Κίνα από την Jinjiang Construction Brazil, έναν από τους εργολάβους του εργοταξίου, το οποίο βρίσκεται στην πόλη Καμασαρί στην μητροπολιτική περιοχή Σαλβαδόρ.
Οι αξιωματούχοι δήλωσαν ότι η Jinjiang Construction Brazil είχε κατασχέσει τα διαβατήρια των εργαζομένων και κρατούσε το 60% των μισθών τους. Όσοι παραιτούνταν θα αναγκάζονταν να πληρώσουν στην εταιρεία τα αεροπορικά εισιτήρια από την Κίνα και το εισιτήριο επιστροφής τους, ανέφερε η ανακοίνωση.
Το γραφείο του εισαγγελέα έδωσε στη δημοσιότητα βίντεο από τους κοιτώνες όπου διέμεναν οι εργαζόμενοι στις κατασκευές. Τα πλάνα έδειχναν κρεβάτια χωρίς στρώματα και δωμάτια χωρίς χώρους για να αποθηκεύουν οι εργάτες τα προσωπικά τους αντικείμενα.
Η BYD καταγγέλλει την σύμβαση
Η BYD (= Build Your Dreams) είναι ένας από τους μεγαλύτερους παραγωγούς ηλεκτρικών αυτοκινήτων στον κόσμο. Η εταιρεία δήλωσε το βράδυ της Δευτέρας ότι «θα καταγγείλει αμέσως τη σύμβαση» με τον όμιλο Jinjian και πως «μελετά άλλα κατάλληλα μέτρα».
Η BYD δήλωσε ότι οι εργαζόμενοι της Jinjiang θα στεγαστούν σε κοντινά ξενοδοχεία προς το παρόν και δεν θα έχουν επιπτώσεις από την απόφαση να σταματήσουν τις εργασίες στο εργοτάξιο.
Η εταιρεία δήλωσε ότι τις τελευταίες εβδομάδες αναθεώρησε τις συνθήκες εργασίας και είχε πει στους εργολάβους της ότι έπρεπε να γίνουν «προσαρμογές».
Οι εισαγγελείς ανέφεραν ότι η υγειονομική κατάσταση στο εργοτάξιο της BYD στο Καμασαρί ήταν ιδιαίτερα αρνητική. Υπήρχε μόνο μία τουαλέτα για κάθε 31 εργαζόμενους, αναγκάζοντάς τους να ξυπνούν στις 4 το πρωί για να παραταχθούν και να ετοιμαστούν για να φύγουν για δουλειά στις 5:30.
Σύμφωνα με τη νομοθεσία της Βραζιλίας, οι συνθήκες που μοιάζουν με δουλεία χαρακτηρίζονται από την υποταγή σε καταναγκαστική εργασία ή εξαντλητικές ώρες εργασίας, την υποβολή σε εξευτελιστικές συνθήκες εργασίας και τον περιορισμό της ελευθερίας μετακίνησης του εργαζομένου.