Το Ουζμπεκιστάν μειώνει την ανεργία και εφοδιάζει τους νέους με πρακτικές δεξιότητες μέσω της επαγγελματικής κατάρτισης, των προγραμμάτων επιχειρηματικότητας και των διεθνών συνεργασιών.
Η αγορά εργασίας του Ουζμπεκιστάν εξελίσσεται ταχύτατα, με την ανεργία να έχει μειωθεί στο 4,9% το τρίτο τρίμηνο του 2025. Η αύξηση των θέσεων εργασίας επικεντρώνεται στις υπηρεσίες, την πληροφορική και τη μεταποίηση, ενώ η μετανάστευση εργατικού δυναμικού στο εξωτερικό παραμένει σημαντική. Η κυβέρνηση δίνει έμφαση στην ανάπτυξη του εργατικού δυναμικού μέσω προγραμμάτων επαγγελματικής εκπαίδευσης, επιχειρηματικότητας και εκμάθησης δεξιοτήτων.
ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ
ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ
Πάνω από 643 τεχνικές σχολές συνδυάζουν πλέον τη μάθηση στην τάξη με την πρακτική εμπειρία, ενώ συνεργασίες με διεθνή ιδρύματα εκθέτουν τους σπουδαστές σε παγκόσμιες βέλτιστες πρακτικές. Προγράμματα όπως το «Hamroh», το «Hardworking Women» και το «Towards the Future» ενδυναμώνουν τη νεολαία και τις γυναίκες, συνδέοντας άμεσα την κατάρτιση με ευκαιρίες απασχόλησης.
Με την καλλιέργεια των πρακτικών δεξιοτήτων, της επιχειρηματικότητας και της ψηφιακής ετοιμότητας, το Ουζμπεκιστάν προετοιμάζει το εργατικό δυναμικό του για να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις τόσο της τοπικής όσο και της διεθνούς αγοράς εργασίας, εξασφαλίζοντας βιώσιμη οικονομική ανάπτυξη και έναν ανταγωνιστικό πληθυσμό έτοιμο για το μέλλον.